荊楚網(湖北日報網)訊(記者 何婧 通訊員 顧蝶)8月16日,武漢市江漢區委書記李湛開展主題宣講并調研新業態、新就業群體工作。區委辦公室、區政府辦公室相關負責人,區委組織部、區委社會工作部、區總工會等相關單位主要負責人共同參加調研。
調研一行先后來到江漢區區域性職工之家驛站和餓了么藍騎士驛站(紅旗渠路店),走訪慰問外賣和快遞人員等新業態新就業群體代表,查看戶外工作者驛站建設和使用情況,為新業態新就業群體代表送上慰問物資。
隨后,快遞外賣站點負責人、一線職工代表、物業服務企業、街道社區代表、有關職能單位等進行了深入座談交流,了解新業態新就業群體從業環境、職業發展情況及現存的困難等,共同探討研究解決辦法。
“要提高認識和重視程度。支持和規范發展新就業形態,維護新業態、新就業群體合法權益,健全社保制度,優化工作環境,切實加強對新業態、新就業群體的政治引領、團結凝聚和關心關愛。”“要進一步引導參與基層治理、融入城區經濟社會高質量發展大局,進一步開發就業新增長點。”“相關企業要主動適應新就業形態發展趨勢,承擔社會責任,推動行業良性發展,相關部門要積極作為,避免內卷式競爭損害勞動者合法權益”......
李湛表示,職能部門要積極換位思考,以新業態、新就業群體的安全感、獲得感、幸福感作為工作評判標準,做好前期調研和規劃,充分凝聚社會力量,統籌轄區資源,加強陣地建設,率先探索試點,提高服務效率,切實解決好新業態、新就業群體“進門難”“就餐難”等現實需求,有針對性地加強居住、醫療、子女就學等公共服務保障,不斷增強從業人員對江漢的認同感、歸屬感。
江漢區將以此次調研為契機,以區委社會工作部牽頭,聯合各職能部門單位,在全區推行小哥“友好小區”“友好樓宇(商圈)”建設,打通服務小哥配送“最后一公里”;制定戶外工作者驛站年度服務活動清單,結合實際廣泛開展“夏送清涼、冬送溫暖”等服務活動;針對外賣小哥“用餐難”、“子女看護難”等問題,因地制宜建設“小哥食堂”,暑期托管班、周末學堂等,為新就業群體提供便利服務;開展“最美”系列評選活動,引導優秀新就業群體代表加入黨組織、推薦擔任“兩代表一委員”或勞動模范,進一步強化政治吸納和政治激勵,支持和規范發展新就業形態,奮力譜寫江漢高質量發展新篇章。