原標題：武漢出臺四項政策聚焦養老， 護理員最高獲5000元補貼
楚天都市報5月23日訊養老護理員最高獲5000元一次性補貼，對農村老年人互助照料“服務點”每年給予運營補貼。今日，記者從武漢市民政局獲悉，市民政局會同市財政局、市扶貧辦等部門制定的《武漢市“互聯網+居家養老”服務設施建設標準（試行）》《武漢市養老服務對象評估辦法（試行）》《關于做好養老護理員補貼發放工作的通知》《關于加快推進農村老年人互助照料服務點建設的通知》四項政策文件于近期正式出臺。
統一規范養老評估 科學確定老年人護理照料等級
武漢市“互聯網+居家養老”服務設施建設標準（試行）旨在規范“互聯網+居家養老”設施建設和管理，重點圍繞三個方面進行了明確、定標：一是結合三種不同模式的設施定位，對社區嵌入式、中心輻射式服務網點和統分結合平臺這三類設施分別提出了具體的功能要求。二是對三類設施的選址、建筑要求、設施設備等方面制訂了明確的標準。三是以推動服務落地為目標，制訂了三類設施的服務規范。此外，還對三類設施的監管提出了具體的措施和要求。
武漢市養老服務對象評估辦法（試行）旨在進一步統一規范養老評估，科學確定老年人需求類型、護理照料等級、享受政府養老服務補貼資格，重點明確了五個方面內容：一是評估對象，即本市戶籍、年滿60周歲及以上的五類具體對象。二是評估內容，包括身體狀況、經濟狀況、居住狀況、養老服務意愿等。三是評估程序，通過社區申請、街道初審、機構評估、結果公示等步驟形成評估結論。四是評估標準及結果應用，評估結果作為老年人享受政府補貼、提供居家個性化照料服務、推進養老社會化服務的依據和基礎。五是評估機構的管理，規定了評估機構和評估人員的資質和行為規范。
養老護理員最高可一次性獲得5000元補貼
武漢市還制定出臺關于做好養老護理員補貼發放工作的通知，吸引和鼓勵更多優秀人才從事養老護理工作，充實“互聯網+居家養老”人才隊伍。《通知》規定，對已取得國家養老護理員資格并在武漢市護理崗位連續從事2年以上的人員給予持證一次性獎勵補貼，根據持證類型發放500-5000元不等；持證人員在我市護理崗位連續從業滿2年的，從第三年起，每月發放100元的護理崗位補貼。
武漢市還發出了加快推進農村老年人互助照料服務點建設的通知，進一步擴大農村養老服務設施覆蓋面。《通知》明確，2020年底全市將建成農村老年人互助照料“服務點”748個（其中在現有的271個貧困村中至少新建160個，力爭達到貧困村全覆蓋）。對建成并驗收合格的服務點，市級財政給予3萬元的一次性建設補貼；對正常運行的服務點，區級財政每年給予2萬元的運營補貼；對在貧困村建設的服務點，區級財政每年再增加1萬元的運營補貼。
（責編：田曼陽）
