長江日報融媒體3月18日訊（記者章鴿） 18日，長江日報記者獲悉：湖北省2019年度省市縣鄉公務員四級聯考即將開始報名，湖北計劃考試錄用公務員5690名，報考人員可登錄荊楚旗幟網(www.jcqzw.com)、湖北省人事考試網(www.hbsrsksy.cn)查詢招考公告、報考指南、招考職位和考試大綱等信息。
招錄階段分為：3月19日-3月25日進行網上報名；3月26日前完成資格初審；3月28日-4月1日網上繳費確認；4月15日后下載打印準考證；4月20日-4月21日組織筆試；5月20日前完成閱卷工作；5月底前完成成績合成分析、劃定最低合格分數線和公布筆試成績等工作；6月初完成資格復審；6月上旬組織面試；6月中下旬組織體能測評、考察、體檢；7月組織空缺職位第二次考錄；10月底前完成所有職位的錄用審批工作。
首次開展空缺職位第二次考錄
首次開展空缺職位第二次考錄。為提高人才選拔質量，在考察、體檢人員確定之后，對因無人報考、達不到規定競爭比例等原因產生的空缺職位，再組織第二次考錄。
調整考察與體檢的順序。將考察環節置于體檢之前組織，便于在應屆高校畢業生離校前有足夠時間進行考察，確保考察工作質量。
政治上不合格 堅決“一票否決”
據介紹，今年考錄過程中，注重加強對報考人員的政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習工作表現、身心健康以及需要回避等情況的考察，重點考察政治立場、政治思想、政治品質和道德修養，并對檔案進行嚴格審核，嚴把選人政治關、品行關、廉潔關、能力關。對政治上不合格的，堅決實行“一票否決”。
縣鄉機關招錄占總計劃93% 鼓勵到基層建功立業
今年繼續引導高校畢業生到基層建功立業，并著力解決艱苦邊遠地區招人難的問題。
今年全省縣鄉機關共招錄5342人，占全省總計劃的93.88 %。鄉鎮(街道)面向村(社區)干部招錄261名公務員，設置661個農林水、建筑規劃、旅游環保等促進鄉村振興急需專業的職位計劃，重點向貧困地區傾斜。面向服務基層“四項目”人員和退役大學生士兵招錄375名公務員。同時，降低基層招錄門檻。艱苦邊遠地區縣(市、區)可將學歷放寬到高中、技工院校、中專，村(社區)干部的年齡最高放寬到45周歲。降低筆試合格分數線和開考比例，提高基層艱苦邊遠地區招錄完成率。
此外，為了穩定基層人員隊伍，規定在職公務員不得報考，事業單位工作人員報考須經單位同意。全省鄉鎮(街道)機關職位、面向服務基層“四項目”人員和退役大學生士兵、村(社區)干部招考的職位、限制本地戶籍(生源地)的職位、民族自治地區限本少數民族人員報考的職位實行5年最低服務期。
